Just Culture
Kultura, kde přiznání chyby vede ke zlepšení procesu, ne k trestu. Rozlišuje poctivou chybu, rizikové chování a bezohledné jednání – a na každé reaguje jinak. Výsledek: problémy se hlásí, dokud jsou malé, a firma se učí.
Více k tématu: Firemní kultura →
Pojem pochází z metodiky GRCx®. Kompletní výklad najdete v knize Svět se zbláznil, vaše firma nemusí.
Projdeme vaši situaci a odejdete s prvními kroky – ne s nabídkou.
30 minut, žádná prezentace